اصلاح 15 ماهه معافيت مالياتي حقوق كارمندان بر اساس طرح هدفمندي

رئيس سازمان امور مالياتي خبر داد: :اصلاح 15 ماهه معافيت مالياتي حقوق كارمندان بر اساس طرح هدفمندي

به گزارش خبرنگار اقتصادي خبرگزاري فارس علي عسكري سه‎شنبه در جمع خبرنگاران  در مورد ماليات بر درآمد كارمندان گفت: متناسب با اجراي طرح هدفمندي يارانه‌ها و تعديل 3ماهه سال جاري از محل هدفمندي يارانه‌ها پايه مالياتي درآمد كارمندان در سال آينده اصلاح و از معافيت بيشتري برخوردار خواهد شد.

بخشنامه در رابطه با هم تراز نمودن تقديرنامه هاي دريافتي كاركنان دولت

بخشنامه در رابطه با هم تراز نمودن تقديرنامه هاي دريافتي كاركنان دولت

مقررات اداری واستخدامی کارمندان دورکار

مقررات اداری واستخدامی کارمندان دورکار(214/73414-09/11/89)

اعطای دوپایه تشویقی به عضای هیات علمی حالت اشتغال

اعطای دوپایه تشویقی به عضای هیات علمی حالت اشتغال (201/74796-16/11/89)

 

كارمندان "دوركار " طي 6ماه بايد 60درصد امتيازات را كسب كنند

مديركل دفتر تحول اداري و بهره‌وري وزارت علوم درباره شرايط ادامه استفاده كارمندان از طرح "دوركاري " گفت: كارمندان "دوركار " در ارزيابي 6ماهه بايد 60درصد امتيازات را كسب كنند.

ادامه نوشته

دوركاري

كارمند دوركار:

برخي از مزاياي دوركاري:

معايب دوركاري:

ويژگي هاي مشاغل قابل دوركاري

ادامه نوشته

خانه های سازمانی دستگاه های دولتی به کارکنان و بازنشستگان فاقد مسکن واگذار می‌شود

خانه های سازمانی دستگاههای دولتی به کارکنان و بازنشستگان فاقد مسکن واگذار می شود

ادامه نوشته

پاوپوینت مدیریتی

داستان مدیریتی

• بيست نكته
• آب يا سنگ؟
• قواعد زندگي 
• اسرار زندگي
• مديريت غازي
• 40 فکر سمی
• زندگي در لحظه
• 10 راه کنترل خشم
• بازتاب پلها در زندگي
• 20 اصل کارآمدی در سازمان
• تدابيري براي انگيزش شغلي
• تفاوت كشورهاي ثروتمند و فقير
• چگونه يك الگوي فكري شكل مي‌گيرد؟

حکایت های مدیریتی

• تغيير دنيا 
• بيسكويت
• راه بهشت
• پيرمرد عاقل
• قدرت كلمات
• سلف سرویس
•  عقاب و گردباد
• يك ساعت ويژه
• دلزدگی از شغل
• ميخ‌هاي روي ديوار

لطیفه‌ها و طنز مدیریتی

• شکار آماری
• اشتباه موردي
• تصميم گيري
• كارمند تازه وارد
• مصاحبه شغلي
• مرخصي اجباري
• رنگ آميزي خيابان
• زندگي پس از مرگ
• دلايل ميوه‌فروش شدن
• مأموريت فروش محصول
• چگونه جاي مناسب براي كارمند جديد را  تشخيص دهيم

سخن روز

امام علی (ع): با داشتن قدرت در گذر و با داشتن دولت نیکی کن تا سروری ات کامل گردد

فرایند چیست؟

مدیریت محترم، حتما برای شما هم این پرسش پیش آمده است که منظور از رویکرد فرآیندی در سازمان چیست و چه الزاماتی را به همراه دارد؟ برای پاسخ به این پرسش با مشاور مدیریت همراه باشید. 

یک فرایند این گونه تعریف می شود، "مجموعه ای از فعالیت های مرتبط و تاثیرگذار، که ورودی ها را به خروجی ها تبدیل می کند."  این فعالیت ها به اختصاص منابع مانند کارکنان و مواد اولیه نیاز دارند. شکل (1) یک فرایند عمومی را نشان می دهد. یک مزیت عمده رویکرد فرایندی، هنگامی که با سایر رویکردها مقایسه می شود، مربوط به مدیریت و کنترل ارتباط بین این فرایندها و سطوح

ادامه نوشته

کارکنان دولت سبد کالا دریافت می کنند

دستگاه های دولتی برای حمایت از کارمندان سبد کالا در اختیارشان قرار می دهند.

ادامه نوشته

ادامه کاهش ساعت کاری ادارات تا اطلاع ثانوی

وزیر کشور گفت: طبق اطلاعاتی که از سازمان هواشناسی به دست آمده است تا پایان امسال مشکلاتی را در خصوص آلودگی هوا خواهیم داشت، البته ممکن است با توجه به بارندگی و ریزش برف، روزهای خوبی را نیز پیش رو داشته باشیم، اما در مجموع برای جلوگیری و کاهش آلودگی تصمیماتی در مورد کاهش ساعات کاری ادارات اتخاذ شد که در این رابطه بحث سرو غذای کارمندان، بحثی داخلی و مربوط به هر حوزه کاری است و تصمیم گیری با خود مجموعه‌هاست.

 مصطفی محمدنجار درباره آخرین تدابیر استانداری تهران در خصوص سرو غذای کارکنان با توجه به کاهش ساعات کاری اداری افزود: برای کاهش آلودگی هوای تهران و همچنین مقابله با آن کمیته اضطرار در تهران تشکیل و کاهش یک ساعت دیگر از ساعت کاری ادارات و ایجاد محدودیت زوج و فرد بعنوان دو راهکار در این کمیته تصمیم گیری شد تا به کاهش آلودگی هوای تهران کمک کند.

وزیر کشور ادامه داد: بر اساس تصمیم اتخاذ شده، تا اطلاع ثانوی کاهش ساعت کاری ادارات به منظور کاهش آلودگی هوا ادامه دارد.     

گزیده مدیریت

 رهیدن از قانونهای کهنه 
مدیر یک دقیقه ای
مدیران کهنه کار
ساختن برای ماندن
بهبود بی تردید
بابای دارا،بابای ندار
مدیریت استراتژیک
مدیریت ارزشها
رهبری تحول
تنها بی پروایان پایدارند
ساختن برای ماندن

بازنشستگی

امام خمینی ( ره ): به همه در کوشش برای رفاه طبقات محروم وصیت می کنم که خیر دنیا و آخرت شما

رسیدگی به حال محرومان جامعه است 

مقام معظم رهبری :اگر در محیط بازنشستگی و در میان بازنشستگان شور ، امید ،  ، علاقه به کار و

شوق به مفید بودن و رضایتمندی وجود داشته باشد اثر این امر مستقیماً بر روی شاغلین منعکس می

شود.

وقتی سر آدم شلوغ است، زمان واقعا کش می‌آید!

اشتباه نکنید، این پدیده فیزیکی نیست و ربطی هم به نظریات نسبیت و مکانیک کوانتومی ندارد. بر خلاف آنچه تاکنون تصور می شد، درک انسان از زمان مستقل نیست و به سرعت وقایع پیرامون بستگی دارد.

ادامه نوشته

ضوابط اجرایی طرح طبقه بندی مشاغل کارکنان مشمول قانون کار

تطبیق وضع با طرح :

ماده ۱ :کلیــه کــارکنــان مشمـول قــانــون کــار بــا تــوجــه بــه وظایفــی که درزمان تصویب طرح (۱/۴/۸۶) تصدی آنرا برعهده دارند با رعایت شرایط احراز پیش بینی شده در شناسنامه شغلی و ضوابط این دستورالعمل با همکاری کمیته طبقه بندی مشاغل با طرح تطبیق خواهندیافت .

منظور از تطبیق وضع انطباق شرایط فرد با شغل مصوب در طرح وتعیین گروه ومزد شغل ومزد سنوات وی در اجرای مفاد این دستورالعمل است .

ادامه نوشته

مديرعامل صندوق بيمه خدمات درماني خبرداد:

 تجمع صندوق‌هاي بيمه‌گر پس از ابلاغ قانون برنامه پنجم توسعه مديرعامل صندوق بيمه خدمات درماني با اشاره به پيش‌بيني ادغام صندوق‌هاي بيمه‌گر در ماده «42» برنامه پنجم توسعه، گفت: در برنامه پنجم، تجميع منابع مالي صندوق‌هاي بيمه‌گر نيز در كنار يكسان شدن خدمات بيمه پايه پيش‌بيني شده است.

ادامه نوشته

جمعیت ایران صبح روز پنج شنبه 14 بهمن ماه از مرز 75 میلیون نفر گذشت.

جمعیت ایران صبح روز  پنج شنبه 14 بهمن ماه از مرز 75 میلیون نفر گذشت.

بر اساس برآوردی که مرکز آمار ایران انجام می دهد، جمعیت ایران در ساعت 8 و 36 دقیقه صبح روز پنج شنبه 14 بهمن ماه سال 1389 هجری شمسی از مرز 75 میلیون نفر گذشته است.

بنابراین گزارش، اواخر سال گذشته بود که جمعیت ایران 74 میلیون نفری شده بود و در کمتر از یک سال یک میلیون نفر به جمعیت کشور اضافه شده است

چگونه درهنگام سخنرانی بر اظطراب و نگرانی خود فایق آییم و بر آن غالب شویم :

چگونه درهنگام سخنرانی بر اظطراب و نگرانی خود فایق آییم و  بر آن غالب شویم :

درشروع سخنرانی آن چه که شما با وضعیت خود نشان می دهید بیانگر مفهوم مهمی است

که آیا شما احساس راحتی دارید یا نگران هستید. برای کنترل عرق نکردن وسرخ نشدن بدون نیاز به دارو، مواد مخدر و ... راه های مختلفی وجود دارد که به شرح  ذیل  می باشد:

ادامه نوشته

قوانين اجتماعي تشريفات

در تشريفات چيزی را نبايد كوچك شمرد. همواره بايد رفتاري مؤدبانه و محترمانه داشت. براي آشنا شدن يا معرفي کردن بايد نام و نام خانوادگي خود را بگویيد . افرادی که به اداره اي مراجعه می کنند يا با مسوولي ديدار دارد، بايد قبل از شروع گفتگو خود را معرفي كنند.

ادامه نوشته

برخی از فوائد لبخند

همه ما به سمت افرادیکه لبخند می زنند کشیده می شویم. لبخند یک کشش و جذبه فوری ایجاد می کند. دوست داریم نسبت به آنها شناخت پیدا کنیم.

ادامه نوشته

تشكيل پرونده الكترونيك كارمندان تا پايان امسال.

احمد بزرگيان در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادي خبرگزاري فارس، در مورد تشكيل پرونده الكترونيك ايرانيان گفت: يك كار ارزشمندي در معاونت توسعه مديريت و سرمايه نيروي انساني رئيس جمهور دنبال مي‌شود كه براي كارمندان دولت پرونده الكترونيكي تا پايان سال جاري تشكيل ‌شود.

بزرگيان تاكيد كرد: مديران ارشد، عالي، مياني، پايه و سرپرستان و كاركنان دولت براساس سلسله مراتب به اين پرونده الكترونيك كارمندان دولت دسترسي خواهند داشت و تا پايان سال 89 بستر لازم براي تشكيل پرونده الكترونيك كارمندان در كشور فراهم مي‌شود.

ادامه نوشته

واریز عیدی 318هزارتومانی کارمندان تا آخرهفته

وزیر امور اقتصادی و دارایی از پرداخت عیدی 318 هزار تومانی کارمندان و بازنشستگان دولت تا پایان هفته جاری و تصویب لایحه بودجه سال 90 در دولت خبر داد و گفت: منافع طرح هدفمندی یارانه ها بیش از منابع حاصل از اجرای آن محقق می‌شود

فروزنده: تصويب و اجرايي شدن عيدي كاركنان دولت تا هفته آينده

معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور با اشاره به معين شدن مبلغ 318 هزار تومان عيدي كاركنان دولت اظهار داشت: در حال حاضر بررسي اين موضوع در دستور كار دولت است و ما منتظر مصوبه هيئت دولت هستيم. 

لطف الله فروزنده در گفتگو با خبرنگار باشگاه خبرنگاران ضمن بيان اين مطلب افزود: مبلغ مطمئنا همان 318 هزار تومان مي باشد و به احتمال زياد تا هفته آينده به تصويب هيئت دولت خواهد رسيد.

وي با بيان اينكه عيدي هر سال كارمندان و بازنشستگان دولت با ضرب دو عدد به دست مي آيد گفت: ميزان عيدي هر سال با ضرب ضريب ريالي حقوقي آن سال با عدد 5000 تعيين مي شود كه در سال جاري ضريب ريالي حقوقي كارمندان 636 ريال است و با ضرب اين عدد در 5000 ميزان عیدي امسال 318 هزار تومان برآورد مي شود.

فروزنده تصريح كرد: اميد است طي هفته آينده و تامين اعتبار از سوي معاونت برنامه ريزي موضوع عيدي كاركنان دولت اجرايي شود.

قانون برنامه پنجم توسعه

قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوري اسلامي ايران (1394 ـ 1390)

       فصل اول ـ فرهنگ اسلامي ـ ايراني
       ماده1ـ دولت موظف است با همكاري ساير قوا « الگوي توسعه اسلامي ـ ايراني» كه مستلزم رشد و بالندگي انسانها بر مدار حق و عدالت و دستيابي به جامعه‌اي متكي بر ارزشهاي اسلامي و انقلابي و تحقق شاخص‌هاي عدالت اجتماعي و اقتصادي باشد را تا پايان سال سوم برنامه تدوين و جهت تصويب به مجلس شوراي اسلامي ارائه دهد. اين الگو پس از تصويب در مجلس شوراي اسلامي مبناي تهيه برنامه ششم و برنامه‌هاي بعدي قرار مي‌گيرد.

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد 211 الی 235

 ماده211ـ 
       الف ـ قوه قضائيه مكلف است به منـظور كاهش عنـاوين مجرمانه و دعاوي، ايجاد پليس قضائي، استانداردسازي ضمانت اجراهاي كيفري و جايگزين‌كردن ضمانت اجراءهاي غيركيفري مؤثر و روزآمد از قبيل انتظامي، انضباطي، مدني، اداري و ترميمي حداكثر تا پايان سال اول برنامه لوايح قضائي مورد نياز را تهيه نمايد تا از طريق دولت به مجلس شوراي اسلامي تقديم گردد.
       ب ـ در اجراي بند (12) سياست‌هاي كلي نظام در امور قضائي نيازهاي قوه قضائيه در زمينه‌هاي مالي، تشكيلاتي و استخدامي با توجه به اصول (156) ، (157) و (158) قانون اساسي در طول برنامه به نحوي تأمين گردد كه سالانه ده درصد (10%) از پستهاي بلاتصدي مصوب موجود در پايان سال 1388 تكميل گردد.

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد181الی 210

ماده181ـ به منظور ارتقاء نظام برنامه‌ريزي كشور با لحاظ نمودن دو اصل آمايش سرزمين و پايداري محيطي در كليه فعاليتهاي توسعه‌اي و سرمايه‌گذاريهاي ملي و استاني، ايجاد هماهنگي بخشي، منطقه‌اي و بخشي ـ منطقه‌اي و رعايت عدالت در توزيع منابع و فرصتها، توسعه متوازن مناطق، ارتقاء توانمنديهاي مديريتي استانها و انتقال اختيارات اجرائي به استانها و تمركز امور حاكميتي در مركز، ساز و كارها و شاخصهاي لازم به تصويب هيأت وزيران مي‌رسد.
       تبصره ـ هرگونه تخفيف، بخشودگي حقوق و عوارض شهرداريها توسط دولت و قوانين مصوب منوط به تأمين آن از بودجه عمومي سالانه كشور است. در غير اين صورت بخشودگي و تخفيف حقوق و عوارض شهرداري ممنوع است.

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد 151 الی 180

صنعت، معدن
       ماده150ـ وزارت ‌صنايع و معادن موظف است به منظور تحقق اهداف ‌سند چشم‌انداز بيست ساله جمهوري اسلامي ايران در قالب تدوين راهبرد (استراتژي) توسعه صنعتي و معدني با هماهنگي معاونت در زيربخشهاي برگزيده صنعت و معدن، در جهت تحقق هدف رشد توليد صنعتي و معدني با رعايت محورهاي راهبردي ذيل به‌گونه‌اي اقدام كند كه نرخ رشد ارزش افزوده بخش صنعت و معدن افزايش يابد:

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد 121الی 150

ماده121ـ به منظور شفافيت در مبادلات اقتصادي و تشخيص درآمدهاي مؤديان مالياتي و ماليات بر ارزش افزوده، وزارت بازرگاني مكلف است با هماهنگي سازمان امور مالياتي كشور و شوراي اصناف كشور تا پايان سال دوم برنامه صاحبان مشاغل را براساس اولويت، ملزم به استفاده از سامانه‌هاي صندوق فروش (مكانيزه فروش) نمايد

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد 91 الی 120

ماده91ـ بانكها و مؤسسات اعتباري موظفند از سال اول برنامه، قبل از اعطاء هرگونه وام و تسهيلات به مشتريان اعم از اشخاص حقيقي و حقوقي نسبت به اعتبارسنجي و تعيين حد اعتباري آنها براساس دستورالعمل بانك مركزي اقدام نمايند.
       تبصره ـ مديران عامل و هيأت مديره بانكها فقط مجاز به پرداخت تسهيلات به طرحهاي داراي توجيه فني، اقتصادي و مالي مي‌باشند

ادامه نوشته

قانون برنامه پنجم توسعه مواد 61 الی 90

ماده61 ـ به كارگران و كاركنان واحدهاي مورد واگذاري، فقط براي يك‌بار سهام ترجيحي اعطاء مي‌گردد. دولت مجاز است به دستگاههاي اجرائي موضوع ماده (5) قانون مديريت خدمات كشوري و ماده (5) قانون محاسبات عمومي و صندوقهاي بازنشستگي و كاركنان خود در ازاء مطالبات آنان با توافق آنها سهم يا ساير اموال و دارائيها را واگذار نمايد. پرداخت مطالبات كاركنان دولت از طريق واگذاري سهام و بنگاهها و اموال و دارائيها به صندوقهاي بازنشستگي و تعاونيها و دستگاههاي اجرائي مذكور با رعايت تبصره (1) ماده (6) قانون اجراي سياستهاي كلي اصل (44) نيز مجاز است. دستگاهها و صندوقهاي مذكور موظفند اموال و سهامي را كه در اجراي اين حكم تملك مي‌نمايند به بخش خصوصي يا تعاوني برابر قوانين و مقررات به نحوي واگذار نمايند كه در هيچ مورد فعاليت سرمايه‌گذاري آنها به صورت بنگاه‌داري نباشد.

ادامه نوشته