دستگاههاي دولتي كه فعاليت اصلي آنها در خارج از تهران است، تا پايان سال بايد منتقل شوند
لطفالله فروزنده دهكردي معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور : در مورد آييننامه اجرايي قانون بودجه 90 گفت: در اين آييننامه معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور و معاونت برنامهريزي و نظارت راهبردي رئيس جمهور مكلف شدند، دستگاههايي كه فعاليت اصلي آنها در خارج از تهران بوده و در پايتخت دفتري دارند را شناسايي كرده و تا پايان سال دفاتر آنها از تهران منتقل شود.
وي در پاسخ به اين پرسش كه آيا برآوردي وجود دارد كه چه تعداد از دفاتر سازمانهاي مقيم خارج از تهران در پايتخت وجود دارد، گفت: برآوردي نيست، اما چون در قانون بودجه 90 ذكر شده، بايد تا پايان سال منتقل شوند و اگر تعدادي باقي ماندند و لازم باشد، اين حكم سال آينده نيز تمديد ميشود.
معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور در مورد آييننامه قانون بودجه 90 براي نيروهاي مازاد دستگاههاي دولتي گفت: براي تعيين تكليف نيروهاي مازاد دستگاههاي دولتي، تهيه دستورالعمل لازم است كه هم نيروهاي مازاد معرفي شده و هم دستگاههايي كه با كمبود نيرو مواجه هستند، مشخص شوند.
فروزنده افزود: هنوز اين دستورالعمل تهيه نشده و بايد مبناي شناخت نيروهاي مازاد و چگونگي جابجايي نيروها بين دستگاههاي دولتي مشخص و ابلاغ شود.
وي تأكيد كرد: در حال حاضر توزيع نيروهاي دولتي در برخي دستگاهها به صورت عادلانه نيست و در برخي دستگاهها با تراكم نيرو و برخي با كمبود نيرو مواجه هستند، بنابراين بايد نيروها به تناسب نياز دستگاه ساماندهي شوند.
فروزنده افزود: وقتي دستورالعمل اجرايي براي آييننامه اجراي قانون بودجه در معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهور تهيه شد، در قالب آن دستورالعمل چارچوبها مشخص و ابلاغ خواهد شد و فعلاً اين دستورالعمل تهيه نشده است.
وي در مورد نظارت بر نيروهاي شركتي در دستگاههاي دولتي براي جلوگيري از اجحاف پيمانكاران شركتي گفت: در اين زمينه وزارت كار و امور اجتماعي مؤظف است بر عملكرد اين شركتهاي طرف قرارداد نظارت كند.