فشار دستگاه‌ها برای عبور از نظام هماهنگ پرداخت‌ها :

فشار دستگاه‌ها برای عبور از نظام هماهنگ پرداخت‌ها :

ادامه نوشته

احساس تبعیض کشنده در کارکنان دولت!

احساس تبعیض کشنده در کارکنان دولت!

ادامه نوشته

نان معلمان و بازنشستگان در "روغن" خواهد بود!!!!!!

ادامه نوشته

چالش فیش های حقوقی!

چالش فیش های حقوقی!

ادامه نوشته

جزئیات طرح جدید مجلس، ممنوعیت پرداخت حقوق بالای ۱۰ میلیون :

جزئیات طرح جدید مجلس، ممنوعیت پرداخت حقوق بالای ۱۰ میلیون :

ادامه نوشته

رای شماره 104 هیات دیوان عدالت داری

رای شماره 104  هیات دیوان عدالت داری 

 

بخشنامه هیات دولت در خصوص تعیین تکلیف دایمی قوانین آزمایشی

بخشنامه هیات دولت در خصوص تعیین تکلیف دایمی قوانین آزمایشی حداقل ظرف شش ماه قبل از پایان مدت اجرای قوانین

ایین نامه اجرایی ماده 107 اصلاحی قانون مالیاتهای مستقیم

ایین نامه اجرایی ماده 107 اصلاحی قانون مالیاتهای مستقیم

مشاهده متن کامل در فرمت پی دی اف+ پیوستها و ضمایم

مشاهده متن کامل در فرمت پی دی اف+ پیوستها و ضمایم

ضوابط اجرایی قانون بودجه سال 1395 کل کشور

ضوابط اجرایی قانون بودجه سال 1395 کل کشور (تصویبنامه شماره 33267/ت52982هـ مورخ 1395/03/22 هیأت وزیران) مشاهده متن کامل در فرمت پی دی اف

ادامه نوشته

اصلاح تحریری ماده (31) ضوابط اجرایی بودجه 1395

اصلاح تحریری ماده (31) ضوابط اجرایی بودجه 1395 چهارشنبه ۱۳۹۵/۰۳/۲۶

اصلاح تحریری ماده (31) ضوابط اجرایی بودجه 1395 (نامه شماره 34987/52982 مورخ 25/3/1395 دبیر هیأت دولت)

سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور

نظر به اینکه در ماده (31) ضوابط اجرایی قانون بودجه سال 1395 کل کشور موضوع تصویبنامه شماره 33267/ت52982هـ مورخ 22/3/1395 عبارت «(اعم از مشمول و غیرمشمول این قانون)» به اشتباه تحریر شده است، مراتب برای اصلاح اعلام می شود.

محسن حاجی میرزایی- دبیر هیأت دولت

تعیین میزان مالیات بر درآمد حقوق در سال 1395

تعیین میزان مالیات بر درآمد حقوق در سال 1395 (بخشنامه شماره ۲۰۰/۹۵/۱۹ مورخ ۹۵/۳/۲۶ سازمان امور مالیاتی کشور)

باعنایت به بند الف تبصره ۶ قانون بودجه سال ۱۳۹۵ کل کشور که به موجب آن سقف معافیت مالیاتی موضوع ماده ۸۴ قانون مالیاتهای مستقیم مصوب ۶۶/۱۲/۳ واصلاحات بعدی آن درسال ۱۳۹۵, مبلغ یکصد و پنجاه و شش میلیون (۱۵۶،۰۰۰،۰۰۰) ریال درسال تعین گردیده است و براساس ماده ۸۵ قانون مالیاتهای مستقیم اصلاحی مصوب ۹۴/۴/۳۱،

نرخ مالیات بردرآمد حقوق کارکنان دولتی و غیر دولتی مازاد برمبلغ مذکور و تا ۷ برابر آن مشمول مالیات سالانه دردرصد (۱۰%) ونسبت به مازادآن بیست درصد (۲۰%) است ، لذا پرداخت کنندگان حقوق در بخش دولتی و غیر دولتی مکلفند حسب مقررات ماده ۸۶ قانون مالیاتهای مستقیم ، مالیات بردرآمد حقوق پرداختی یا تخصیصی به کارکنان خود درسال ۹۵ را طبق مقررات ماده ۸۵ قانون  یاد شده محاسبه و کسر و تاپایان ماه بعد ضمن انجام سایر تکالیف قانونی به اداره امورمالیاتی محل پرداخت نمایند.

لازم به ذکر است با توجه به بخشنامه ۲۰۰/۹۵/۱ مورخ ۹۵/۱/۱۸ مبنی برکسر و ایصال مالیات حقوق دوماهه اول سال ۱۳۹۵ با اعمال معافیت مالیاتی سال ۹۴ به صورت علی الحساب، تعدیلات مالیات دوماهه مذکور در ماه یا ماههای بعد قابل اعمال خواهد بود.

سید کامل تقوی نژاد- رییس سازمان امور مالیاتی کشور

انعقاد قرارداد با دستگاههای اجرایی

اعلام به سازمان حسابرسی جهت انعقاد قرارداد با دستگاههای اجرایی جهت بررسی بدهی ها و مطالبات مندرج در تراز حسابهای نهایی

تعیین ضریب حقوق و حداقل و حداکثر حقوق کارمندان

تعیین ضریب حقوق و حداقل و حداکثر حقوق کارمندان در سال 1395 (تصویبنامه شماره 29931/ت52982هـ مورخ 13/3/1395)

مشاهده متن کامل در فرمت پی دی اف

بخشنامه به کلیه دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری

بخشنامه به کلیه دستگاه‌های اجرایی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری : با عنایت به ابلاغ بخشنامه 227313/57 مورخ 15/12/1394 در خصوص اقدامات لازم در اجرای ماده(1) قانون رفع موانع تولید رقابت پذیر و ارتقای نظام مالی کشور، معاونت نظارت مالی و خزانه دار...

قانون ممنوعیت بکار گیری بازنشستگان

قانون ممنوعیت بکار گیری بازنشستگان 

 

تصویب نامه در مورد تعاونی مسکن

 تصویب نامه در مورد تعاونی مسکن 

 

سوکند نامه معلمی

 سوکند نامه معلمی

 

قانون تمدید اجرای آزمایشی خدمات خدمات مدیریتی کشوری

قانون تمدید  اجرای آزمایشی خدمات خدمات مدیریتی کشوری 

 

تعداد مقرری‌بگیران بیمه بیکاری چقدر است؟

یک کارشناس بازار کار معتقد است: واگذاری بیمه بیکاری به بخش خصوصی امکان سوء استفاده را افزایش می‌دهد، به همین دلیل امور مربوط به بیمه بیکاری نباید به کاریابی‌ها سپرده شود.

ادامه نوشته

دستورالعمل نحوه تهيه و تصويب رديف هاي ستاره دار

دستورالعمل نحوه تهيه و تصويب رديف هاي ستاره دار

دستورالعمل نحوه تهیه و تصویب فهرست بهای کارهای خاص

دستورالعمل نحوه تهیه و تصویب فهرست بهای کارهای خاص (بخشنامه شماره 34000 مورخ 7/2/1395 سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور)

بخشنامه 35901/57 مورخ 3/3/95 به دستگاههای اجرایی

بخشنامه 35901/57 مورخ 3/3/95 به دستگاههای اجرایی در خصوص مهلت ارسال گزارش سالانه حسابرسی شده

قانون بودجه 1395

مشاهده متن کامل در فرمت پی دی اف+ پیوستها و ضمایم

چهل حدیث برای مدیران

 امام علی)ع):اگر بردبار نیستی خودرا بردبار جلوه بده،زیرا کمتر کسی است که خود را شبیه گروهی کند و بعد از مدتی یکی از آنان نشود.

امام علی)ع): تجربه ی پیر را از شجاعت جوان بیشتر دوست دارم.

امام علی)ع):دل های مردم گریزان است بسوی کسی روی آورند که خوش رویی کند.

امام جواد)ع):کسی که راه ورودی به کاری را نشناسد راه برون شدن از آن درمانده اش می کند.

ادامه نوشته

 

آسیب شناسی ابهامات قانونی حقوق و مزایای مدیران دولتی :

یکی از مشکلات اساسی شکل گرفته در نظام جمهوری اسلامی ایران نحوه پرداخت حقوق و مزایا به مدیران کشور است، خصوصاً به مدیرانی که در حوزه‌های غیررسمی یا میانی فعالیت می‌کنند. یک پارادوکس همواره در نظام جمهوری اسلامی وجود داشته است که از یک طرف اصرار و تلاش گسترده‌ای صورت می‌گیرد که باید مدیران و کارگزاران رسمی حکومتی افراد ساده زیستی بوده و برای پیشرفت مملکت تلاش کنند و از سوی دیگر در حوزه‌های موازی و مشابه، دریافت‌های بسیاری از مدیران که در حوزه‌های میانی یا حتی پایین‌تر فعالیت می‌کنند بسیار بالاتر از میزان رسمی اعلام شده است.

ادامه نوشته

آیا ساعت کار زنان شاغل کم می‌شود؟ :

براساس آخرین گزارش مرکز آمار ایران حدود ۴ میلیون و ۳۰۰ هزار زن در بازار کار ایران فعالیت داشته و جزو جمعیت فعال محسوب می شوند که بخشی از آن را زنان تحصیل کرده و صاحب دانش فنی و تخصصی تشکیل می دهند. به بیان دیگر ۱۳.۳ درصد کل بازار کار ایران را زنان تشکیل می دهند، با این وجود ۳ میلیون و ۴۶۵ هزار نفر از این تعداد شاغل و ۸۳۴ هزار نفر نیز بیکار و در جستجوی شغل هستند.

ادامه نوشته

کشورهایی با بیشترین تعطیلات با حقوق

«یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های مشاوره منابع انسانی جهان به نام Mercer، با در نظر گرفتن مزایای شغلی یک کارمند و با احتساب 10 سال سابقه کاری و پنج روز کار در هفته، مطالعاتی را در خصوص تعطیلات آنها انجام داد. نتایج این مطالعه در قالب یک رده‌بندی منتشر شد.»

فهرست 10کشور که در میان سایر کشور‌ها بیشترین میزان دست و دلبازی را در تعطیل کردن به خرج می‌دهند به شرح زیر است که از شماره 10 تا رتبه یک مرتب شده است.

ادامه نوشته

فايده های لبخند زدن

خنده عملكرد ايمني بدن شما را تقويت مي كند چراكه شما احساس آرامش بيشتري داريد. با لبخند زدن از ابتلا به آنفولانزا و سرماخوردگي نيز مي توانيد جلوگيري كنيد.

1- لبخند جذابتان مي كند..
همه ما به سمت افراديكه لبخند مي زنند كشيده مي شويم. لبخند يك كشش و جذبه فوري ايجاد مي كند. دوست داريم نسبت به آنها شناخت پيدا كنيم..

ادامه نوشته